Resiliência

PALESTRA SER RESILIENTE: UMA ATITUDE FRENTE AOS DESAFIOS
DO MUNDO EM TRANSFORMAÇÃO: 2 HORAS

CONTEXTO

As mudanças organizacionais são uma constante: fusões, aquisições, novos negócios, novos processos. O desenvolvimento de comportamentos resilientes gera novas respostas no aqui-agora e no que está por vir.

CONTEÚDO
  • Cenário atual x Resiliência 
  • Por que desenvolver comportamentos resilientes?
  • Como desenvolver comportamentos resilientes?
  • Eu, como protagonista dos processos de mudança
  • O que me fortalece e quem pode me apoiar

PALESTRA RESILIÊNCIA COMO UM DIFERENCIAL
NA CONSTRUÇÃO DA CARREIRA: 2 HORAS

CONTEXTO

A competitividade, mudanças econômicas, exigências organizacionais por resultados e pressão constante em fazer mais com menos, os profissionais necessitam desenvolver mais uma competência: a Resiliência. Pessoas com maior flexibilidade são as que se adaptam mais rapidamente às circunstâncias e superam os desafios em sua carreira. Isso se dá através do desenvolvimento de comportamentos resilientes.

CONTEÚDO
  • Desafios atuais para construção da carreira
  • Resiliência e carreira: pontos de convergência
  • Desenvolver comportamentos resilientes: fator de superação no trabalho e na vida
  • Carreira e realização pessoal e profissional